Urbanisation and migration MCQ Quiz in हिन्दी - Objective Question with Answer for Urbanisation and migration - मुफ्त [PDF] डाउनलोड करें
Last updated on Apr 4, 2025
Latest Urbanisation and migration MCQ Objective Questions
Urbanisation and migration Question 1:
निम्नलिखित में से कौन-सा प्रवासन के आकर्षण कारक का उदाहरण है ?
Answer (Detailed Solution Below)
Urbanisation and migration Question 1 Detailed Solution
सही उत्तर है - नौकरी के अवसर
Key Points
- नौकरी के अवसर
- एक आकर्षण कारक एक ऐसा पहलू या स्थिति है जो लोगों को एक नए स्थान पर जाने के लिए आकर्षित करता है।
- नौकरी के अवसर को आकर्षण कारक माना जाता है क्योंकि वे लोगों को प्रवास करने के लिए आर्थिक प्रोत्साहन प्रदान करते हैं।
- व्यक्ति बेहतर रोजगार की संभावनाओं वाले क्षेत्रों में अपने जीवन स्तर को बेहतर बनाने के लिए जाते हैं।
Additional Information
- प्रतिकर्षण कारक
- ऐसी स्थितियाँ जो लोगों को अपने वर्तमान स्थान को छोड़ने के लिए प्रेरित करती हैं।
- उदाहरणों में शामिल हैं:
- धार्मिक उत्पीड़न - धार्मिक मान्यताओं के आधार पर भेदभाव या दुश्मनी।
- प्राकृतिक आपदाएँ - भूकंप या बाढ़ जैसी विनाशकारी घटनाएँ जो रहने की स्थिति को असहनीय बना देती हैं।
- सशस्त्र संघर्ष - हिंसा और युद्ध की स्थितियाँ जो व्यक्तिगत सुरक्षा को खतरे में डालती हैं।
- अन्य आकर्षण कारक
- ऐसे पहलू जो लोगों को एक नए स्थान पर आकर्षित करते हैं।
- बेहतर रहने की स्थिति - आवास, स्वास्थ्य सेवा और शिक्षा की उपलब्धता।
- राजनीतिक स्थिरता - एक शांतिपूर्ण और स्थिर सरकार जो सुरक्षा और अधिकारों को सुनिश्चित करती है।
- पारिवारिक पुनर्मिलन - उन परिवार के सदस्यों के साथ जुड़ने के लिए जाना जो पहले ही प्रवास कर चुके हैं।
- ऐसे पहलू जो लोगों को एक नए स्थान पर आकर्षित करते हैं।
Urbanisation and migration Question 2:
निम्नलिखित में से कौन सा कथन भारत में जनसांख्यिकीय प्रवृत्ति को सटीक रूप से दर्शाता है?
- भारत की जनसंख्या अपेक्षाकृत युवा है तथा कार्यशील आयु वर्ग भी उच्च है।
- ग्रामीण जनसंख्या शहरी जनसंख्या की तुलना में तेजी से बढ़ रही है।
- शहरी क्षेत्रों में लिंग अनुपात ग्रामीण क्षेत्रों की तुलना में अधिक है।
Answer (Detailed Solution Below)
Urbanisation and migration Question 2 Detailed Solution
सही उत्तर 1 और 3 है।
In News
- भारत की जनसंख्या अपेक्षाकृत युवा है तथा कार्यशील आयु वर्ग भी उच्च है।
- शहरी क्षेत्रों में लिंग अनुपात ग्रामीण क्षेत्रों की तुलना में अधिक है।
Key Points
- कथन 1: भारत की आबादी अपेक्षाकृत युवा है, जिसमें कामकाजी आयु वर्ग की आबादी का प्रतिशत अधिक है। यह एक महत्वपूर्ण जनसांख्यिकीय प्रवृत्ति है जो संभावित जनसांख्यिकीय लाभांश का संकेत देती है।
- कथन 3: शहरी क्षेत्रों में लिंग अनुपात (प्रति 1,000 पुरुषों पर महिलाओं की संख्या) अक्सर ग्रामीण क्षेत्रों की तुलना में अधिक होता है। इसका कारण विभिन्न सामाजिक-आर्थिक कारक हो सकते हैं, जिसमें प्रवासन पैटर्न और स्वास्थ्य सेवा तक पहुँच शामिल है।
- कथन 2: ग्रामीण आबादी शहरी आबादी की तुलना में तेज़ी से नहीं बढ़ रही है। वास्तव में, शहरीकरण एक प्रमुख प्रवृत्ति है, जिसमें प्रवास और अन्य कारकों के कारण शहरी क्षेत्र तेज़ गति से बढ़ रहे हैं। इसलिए, यह कथन गलत है।
- कथन 1 और 3 सही हैं, जबकि कथन 2 गलत है।
Additional Information
- युवा जनसंख्या:
- भारत की औसत आयु कई विकसित देशों की तुलना में अपेक्षाकृत कम है, जो युवा जनसंख्या को दर्शाती है।
- यह जनसांख्यिकीय प्रवृत्ति आर्थिक विकास के लिए महत्वपूर्ण है, क्योंकि बड़ी कार्यशील आयु वाली आबादी उच्च उत्पादकता और आर्थिक उत्पादन में योगदान दे सकती है।
- शहरी लिंग अनुपात:
- शहरी क्षेत्रों में महिलाओं के लिए स्वास्थ्य सेवा, शिक्षा और रोजगार के बेहतर अवसरों की वजह से लिंग अनुपात अधिक होता है।
- प्रवासन पैटर्न, जिसमें पुरुष अक्सर काम के लिए शहरी क्षेत्रों की ओर पलायन करते हैं, ग्रामीण क्षेत्रों में लिंग अनुपात को भी प्रभावित कर सकता है।
- शहरीकरण की प्रवृत्ति:
- भारत में शहरीकरण एक प्रमुख प्रवृत्ति है, जहां लोग बेहतर अवसरों की तलाश में ग्रामीण क्षेत्रों से पलायन कर रहे हैं, जिससे शहरों का तेजी से विस्तार हो रहा है।
- यह प्रवृत्ति आर्थिक विकास, औद्योगीकरण और शहरी क्षेत्रों में बेहतर जीवन स्थितियों से प्रेरित है।
Urbanisation and migration Question 3:
जनसंख्या वृद्धि और आर्थिक विकास के बीच संबंध जटिल है। आर्थिक विकास के लिए बढ़ती जनसंख्या की क्षमता का दोहन करने में निम्नलिखित में से कौन सी रणनीति सबसे प्रभावी है?
- केवल जन्म दर बढ़ाने पर ध्यान केन्द्रित करना।
- मानव पूंजी में सुधार के लिए शिक्षा और स्वास्थ्य में निवेश करना।
- जनसंख्या वितरण को नियंत्रित करने के लिए शहरी प्रवास को प्रतिबंधित करना।
Answer (Detailed Solution Below)
Urbanisation and migration Question 3 Detailed Solution
सही उत्तर केवल 2 हैKey Points
जनसंख्या वृद्धि को नियंत्रित करने के लिए प्रभावी रणनीतियाँ:
- मानव पूंजी में सुधार के लिए शिक्षा और स्वास्थ्य में निवेश: आर्थिक विकास के लिए बढ़ती आबादी की क्षमता का दोहन करने में यह रणनीति सबसे प्रभावी है। शिक्षा में निवेश करके, व्यक्ति अर्थव्यवस्था में उत्पादक रूप से योगदान देने के लिए आवश्यक कौशल और ज्ञान प्राप्त कर सकते हैं। स्वास्थ्य में सुधार से स्वस्थ कार्यबल सुनिश्चित होता है, अनुपस्थिति कम होती है और उत्पादकता बढ़ती है।
- केवल जन्म दर बढ़ाने पर ध्यान केंद्रित करना: यह कोई प्रभावी रणनीति नहीं है। शिक्षा, स्वास्थ्य और रोजगार के अवसरों में उचित निवेश किए बिना केवल जन्म दर बढ़ाने से निर्भरता अनुपात बढ़ सकता है और संसाधनों पर दबाव पड़ सकता है।
- जनसंख्या वितरण को नियंत्रित करने के लिए शहरी प्रवास को रोकना: जबकि जनसंख्या वितरण को नियंत्रित करना महत्वपूर्ण है, शहरी प्रवास को रोकना सबसे प्रभावी रणनीति नहीं है। शहरी क्षेत्र अक्सर बेहतर रोजगार और शैक्षिक अवसर प्रदान करते हैं, और प्रवासन ग्रामीण गरीबी को कम करने में मदद कर सकता है।
मानव पूंजी विकास का महत्व:
- शिक्षा और स्वास्थ्य मानव पूंजी विकास के महत्वपूर्ण घटक हैं। इन क्षेत्रों में सुधार करके, कोई देश अपने कार्यबल की उत्पादकता और नवाचार क्षमताओं को बढ़ा सकता है।
- शिक्षा में निवेश से अधिक कुशल और ज्ञानवान कार्यबल तैयार होता है, जो आर्थिक वृद्धि और विकास के लिए आवश्यक है।
- स्वास्थ्य परिणामों में सुधार से यह सुनिश्चित होता है कि व्यक्ति प्रभावी ढंग से काम कर सकें और लम्बी अवधि तक अर्थव्यवस्था में योगदान दे सकें।
Additional Information जनसंख्या वृद्धि के प्रति संतुलित दृष्टिकोण:
- जनसंख्या वृद्धि के प्रति संतुलित दृष्टिकोण में न केवल जनसंख्या बढ़ाना शामिल है, बल्कि यह भी सुनिश्चित करना शामिल है कि जनसंख्या स्वस्थ, शिक्षित और उत्पादक रूप से कार्यरत हो।
- प्रभावी जनसंख्या नीतियों को मानव पूंजी विकास, समान संसाधन वितरण और टिकाऊ शहरीकरण पर ध्यान केंद्रित करना चाहिए।
- शिक्षा और स्वास्थ्य में निवेश करके, देश जनसांख्यिकीय लाभांश का उपयोग कर सकते हैं और सतत आर्थिक विकास हासिल कर सकते हैं।
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निम्नलिखित में से कौन-सा प्रवासन के आकर्षण कारक का उदाहरण है ?
Answer (Detailed Solution Below)
Urbanisation and migration Question 4 Detailed Solution
Download Solution PDFसही उत्तर है - नौकरी के अवसर
Key Points
- नौकरी के अवसर
- एक आकर्षण कारक एक ऐसा पहलू या स्थिति है जो लोगों को एक नए स्थान पर जाने के लिए आकर्षित करता है।
- नौकरी के अवसर को आकर्षण कारक माना जाता है क्योंकि वे लोगों को प्रवास करने के लिए आर्थिक प्रोत्साहन प्रदान करते हैं।
- व्यक्ति बेहतर रोजगार की संभावनाओं वाले क्षेत्रों में अपने जीवन स्तर को बेहतर बनाने के लिए जाते हैं।
Additional Information
- प्रतिकर्षण कारक
- ऐसी स्थितियाँ जो लोगों को अपने वर्तमान स्थान को छोड़ने के लिए प्रेरित करती हैं।
- उदाहरणों में शामिल हैं:
- धार्मिक उत्पीड़न - धार्मिक मान्यताओं के आधार पर भेदभाव या दुश्मनी।
- प्राकृतिक आपदाएँ - भूकंप या बाढ़ जैसी विनाशकारी घटनाएँ जो रहने की स्थिति को असहनीय बना देती हैं।
- सशस्त्र संघर्ष - हिंसा और युद्ध की स्थितियाँ जो व्यक्तिगत सुरक्षा को खतरे में डालती हैं।
- अन्य आकर्षण कारक
- ऐसे पहलू जो लोगों को एक नए स्थान पर आकर्षित करते हैं।
- बेहतर रहने की स्थिति - आवास, स्वास्थ्य सेवा और शिक्षा की उपलब्धता।
- राजनीतिक स्थिरता - एक शांतिपूर्ण और स्थिर सरकार जो सुरक्षा और अधिकारों को सुनिश्चित करती है।
- पारिवारिक पुनर्मिलन - उन परिवार के सदस्यों के साथ जुड़ने के लिए जाना जो पहले ही प्रवास कर चुके हैं।
- ऐसे पहलू जो लोगों को एक नए स्थान पर आकर्षित करते हैं।
Urbanisation and migration Question 5:
निम्नलिखित में से कौन सा कथन भारत में जनसांख्यिकीय प्रवृत्ति को सटीक रूप से दर्शाता है?
- भारत की जनसंख्या अपेक्षाकृत युवा है तथा कार्यशील आयु वर्ग भी उच्च है।
- ग्रामीण जनसंख्या शहरी जनसंख्या की तुलना में तेजी से बढ़ रही है।
- शहरी क्षेत्रों में लिंग अनुपात ग्रामीण क्षेत्रों की तुलना में अधिक है।
Answer (Detailed Solution Below)
Urbanisation and migration Question 5 Detailed Solution
सही उत्तर 1 और 3 है।
In News
- भारत की जनसंख्या अपेक्षाकृत युवा है तथा कार्यशील आयु वर्ग भी उच्च है।
- शहरी क्षेत्रों में लिंग अनुपात ग्रामीण क्षेत्रों की तुलना में अधिक है।
Key Points
- कथन 1: भारत की आबादी अपेक्षाकृत युवा है, जिसमें कामकाजी आयु वर्ग की आबादी का प्रतिशत अधिक है। यह एक महत्वपूर्ण जनसांख्यिकीय प्रवृत्ति है जो संभावित जनसांख्यिकीय लाभांश का संकेत देती है।
- कथन 3: शहरी क्षेत्रों में लिंग अनुपात (प्रति 1,000 पुरुषों पर महिलाओं की संख्या) अक्सर ग्रामीण क्षेत्रों की तुलना में अधिक होता है। इसका कारण विभिन्न सामाजिक-आर्थिक कारक हो सकते हैं, जिसमें प्रवासन पैटर्न और स्वास्थ्य सेवा तक पहुँच शामिल है।
- कथन 2: ग्रामीण आबादी शहरी आबादी की तुलना में तेज़ी से नहीं बढ़ रही है। वास्तव में, शहरीकरण एक प्रमुख प्रवृत्ति है, जिसमें प्रवास और अन्य कारकों के कारण शहरी क्षेत्र तेज़ गति से बढ़ रहे हैं। इसलिए, यह कथन गलत है।
- कथन 1 और 3 सही हैं, जबकि कथन 2 गलत है।
Additional Information
- युवा जनसंख्या:
- भारत की औसत आयु कई विकसित देशों की तुलना में अपेक्षाकृत कम है, जो युवा जनसंख्या को दर्शाती है।
- यह जनसांख्यिकीय प्रवृत्ति आर्थिक विकास के लिए महत्वपूर्ण है, क्योंकि बड़ी कार्यशील आयु वाली आबादी उच्च उत्पादकता और आर्थिक उत्पादन में योगदान दे सकती है।
- शहरी लिंग अनुपात:
- शहरी क्षेत्रों में महिलाओं के लिए स्वास्थ्य सेवा, शिक्षा और रोजगार के बेहतर अवसरों की वजह से लिंग अनुपात अधिक होता है।
- प्रवासन पैटर्न, जिसमें पुरुष अक्सर काम के लिए शहरी क्षेत्रों की ओर पलायन करते हैं, ग्रामीण क्षेत्रों में लिंग अनुपात को भी प्रभावित कर सकता है।
- शहरीकरण की प्रवृत्ति:
- भारत में शहरीकरण एक प्रमुख प्रवृत्ति है, जहां लोग बेहतर अवसरों की तलाश में ग्रामीण क्षेत्रों से पलायन कर रहे हैं, जिससे शहरों का तेजी से विस्तार हो रहा है।
- यह प्रवृत्ति आर्थिक विकास, औद्योगीकरण और शहरी क्षेत्रों में बेहतर जीवन स्थितियों से प्रेरित है।
Urbanisation and migration Question 6:
जनसंख्या वृद्धि और आर्थिक विकास के बीच संबंध जटिल है। आर्थिक विकास के लिए बढ़ती जनसंख्या की क्षमता का दोहन करने में निम्नलिखित में से कौन सी रणनीति सबसे प्रभावी है?
- केवल जन्म दर बढ़ाने पर ध्यान केन्द्रित करना।
- मानव पूंजी में सुधार के लिए शिक्षा और स्वास्थ्य में निवेश करना।
- जनसंख्या वितरण को नियंत्रित करने के लिए शहरी प्रवास को प्रतिबंधित करना।
Answer (Detailed Solution Below)
Urbanisation and migration Question 6 Detailed Solution
सही उत्तर केवल 2 हैKey Points
जनसंख्या वृद्धि को नियंत्रित करने के लिए प्रभावी रणनीतियाँ:
- मानव पूंजी में सुधार के लिए शिक्षा और स्वास्थ्य में निवेश: आर्थिक विकास के लिए बढ़ती आबादी की क्षमता का दोहन करने में यह रणनीति सबसे प्रभावी है। शिक्षा में निवेश करके, व्यक्ति अर्थव्यवस्था में उत्पादक रूप से योगदान देने के लिए आवश्यक कौशल और ज्ञान प्राप्त कर सकते हैं। स्वास्थ्य में सुधार से स्वस्थ कार्यबल सुनिश्चित होता है, अनुपस्थिति कम होती है और उत्पादकता बढ़ती है।
- केवल जन्म दर बढ़ाने पर ध्यान केंद्रित करना: यह कोई प्रभावी रणनीति नहीं है। शिक्षा, स्वास्थ्य और रोजगार के अवसरों में उचित निवेश किए बिना केवल जन्म दर बढ़ाने से निर्भरता अनुपात बढ़ सकता है और संसाधनों पर दबाव पड़ सकता है।
- जनसंख्या वितरण को नियंत्रित करने के लिए शहरी प्रवास को रोकना: जबकि जनसंख्या वितरण को नियंत्रित करना महत्वपूर्ण है, शहरी प्रवास को रोकना सबसे प्रभावी रणनीति नहीं है। शहरी क्षेत्र अक्सर बेहतर रोजगार और शैक्षिक अवसर प्रदान करते हैं, और प्रवासन ग्रामीण गरीबी को कम करने में मदद कर सकता है।
मानव पूंजी विकास का महत्व:
- शिक्षा और स्वास्थ्य मानव पूंजी विकास के महत्वपूर्ण घटक हैं। इन क्षेत्रों में सुधार करके, कोई देश अपने कार्यबल की उत्पादकता और नवाचार क्षमताओं को बढ़ा सकता है।
- शिक्षा में निवेश से अधिक कुशल और ज्ञानवान कार्यबल तैयार होता है, जो आर्थिक वृद्धि और विकास के लिए आवश्यक है।
- स्वास्थ्य परिणामों में सुधार से यह सुनिश्चित होता है कि व्यक्ति प्रभावी ढंग से काम कर सकें और लम्बी अवधि तक अर्थव्यवस्था में योगदान दे सकें।
Additional Information जनसंख्या वृद्धि के प्रति संतुलित दृष्टिकोण:
- जनसंख्या वृद्धि के प्रति संतुलित दृष्टिकोण में न केवल जनसंख्या बढ़ाना शामिल है, बल्कि यह भी सुनिश्चित करना शामिल है कि जनसंख्या स्वस्थ, शिक्षित और उत्पादक रूप से कार्यरत हो।
- प्रभावी जनसंख्या नीतियों को मानव पूंजी विकास, समान संसाधन वितरण और टिकाऊ शहरीकरण पर ध्यान केंद्रित करना चाहिए।
- शिक्षा और स्वास्थ्य में निवेश करके, देश जनसांख्यिकीय लाभांश का उपयोग कर सकते हैं और सतत आर्थिक विकास हासिल कर सकते हैं।
Urbanisation and migration Question 7:
निम्नलिखित में से कौन-सा प्रवासन के आकर्षण कारक का उदाहरण है ?
Answer (Detailed Solution Below)
Urbanisation and migration Question 7 Detailed Solution
सही उत्तर है - नौकरी के अवसर
Key Points
- नौकरी के अवसर
- एक आकर्षण कारक एक ऐसा पहलू या स्थिति है जो लोगों को एक नए स्थान पर जाने के लिए आकर्षित करता है।
- नौकरी के अवसर को आकर्षण कारक माना जाता है क्योंकि वे लोगों को प्रवास करने के लिए आर्थिक प्रोत्साहन प्रदान करते हैं।
- व्यक्ति बेहतर रोजगार की संभावनाओं वाले क्षेत्रों में अपने जीवन स्तर को बेहतर बनाने के लिए जाते हैं।
Additional Information
- प्रतिकर्षण कारक
- ऐसी स्थितियाँ जो लोगों को अपने वर्तमान स्थान को छोड़ने के लिए प्रेरित करती हैं।
- उदाहरणों में शामिल हैं:
- धार्मिक उत्पीड़न - धार्मिक मान्यताओं के आधार पर भेदभाव या दुश्मनी।
- प्राकृतिक आपदाएँ - भूकंप या बाढ़ जैसी विनाशकारी घटनाएँ जो रहने की स्थिति को असहनीय बना देती हैं।
- सशस्त्र संघर्ष - हिंसा और युद्ध की स्थितियाँ जो व्यक्तिगत सुरक्षा को खतरे में डालती हैं।
- अन्य आकर्षण कारक
- ऐसे पहलू जो लोगों को एक नए स्थान पर आकर्षित करते हैं।
- बेहतर रहने की स्थिति - आवास, स्वास्थ्य सेवा और शिक्षा की उपलब्धता।
- राजनीतिक स्थिरता - एक शांतिपूर्ण और स्थिर सरकार जो सुरक्षा और अधिकारों को सुनिश्चित करती है।
- पारिवारिक पुनर्मिलन - उन परिवार के सदस्यों के साथ जुड़ने के लिए जाना जो पहले ही प्रवास कर चुके हैं।
- ऐसे पहलू जो लोगों को एक नए स्थान पर आकर्षित करते हैं।